“Klaar voor een avontuur? Werk in 2024 op Malta met Evolution. Geen ervaring? Geen probleem. Wanneer je naar Malta verhuist, zullen we je gedurende twee weken opleiden in onze EVOAcademy. We kunnen niet wachten om je te zien!”
Welkom bij het thuis van online casino. Wij zijn spelmakers en spelveranderaars. Door samen te werken met meer topoperators dan enige andere aanbieder in onze markt, leiden we de weg in B2B online casino diensten die worden geleverd aan de spelers van onze klanten via meerdere kanalen en apparaten. Met behulp van onze innovatieve software, goed gevestigde infrastructuur van enterpriseklasse en mensen, voegen we echte waarde toe aan de gamingbedrijven van onze klanten. Onze visie is om ’s werelds toonaangevende aanbieder van online casino te zijn. Onze missie is om operators succesvol te maken en een uitstekende gebruikerservaring te bieden aan hun eindgebruikers. We richten ons op het verleggen van grenzen en het doen van wat nog niet is gedaan. We geloven in een cultuur van openheid, respect, creativiteit, integriteit, geloofwaardigheid en zorg voor anderen, ongeacht of het gaat om onze klanten, externe belanghebbenden, omliggende gemeenschappen of mede-EVOlutioneers.
Carrière
Aan de kern van de filosofie van ons bedrijf ligt een onwrikbaar commitment aan de overtuiging dat ons grootste kapitaal onze mensen zijn. We geloven stellig dat investeren in de professionele ontwikkeling en loopbaangroei van onze medewerkers niet alleen het individuele potentieel versterkt, maar ook het collectieve succes van onze organisatie voedt. In de overtuiging dat een bloeiende beroepsbevolking de hoeksteen is van innovatie en blijvend succes, hebben we uitgebreide programma’s en initiatieven geïmplementeerd die zijn ontworpen om de vaardigheden en aspiraties van onze teamleden te koesteren. Van mentorprogramma’s en vaardigheidstrainingen tot op maat gemaakte trainingsessies streven we ernaar een omgeving te creëren waarin elke werknemer wordt gemachtigd om nieuwe hoogten in hun carrière te bereiken. Onze toewijding aan loopbaangroei is niet alleen een strategisch initiatief; het is een culturele verbintenis die door de hele organisatie resoneert en een gevoel van doel en voldoening bevordert onder onze teamleden. Naarmate we blijven investeren in de professionele reis van onze medewerkers, zijn we ervan overtuigd dat hun groei instrumenteel zal zijn om het bedrijf naar grotere hoogten te stuwen.
Malta
E-sports, gaming & gamification
Entertainment
Social Media
Meer
Aanpassingsvermogen (Emotioneel)
Ambitie (Motivatie)
Commercialiteit (Ondernemen)
Meer
